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九渡中学召开班主任会议 暨班主任培训会议

发布者:管理员  点击次数:788  时间:2025-03-06  

 2024年11月1日,九渡中学召开班主任会议暨班主任第二次校本培训。党支部书记、校长肖庚生主持会议培训并作出总结性发言,党支部副书记刘锦华就意识形态方面相关工作进行布置,之后校分管领导相继由相关工作整体趋势及细节方面作出详细的分析和方法指导,此次会议增强了班主任班务管理能力。

   党支部书记、校长肖庚生安排好议程后,党支部副书记刘锦华针对意识形态方面作出相关工作安排,特别在学生着装、班级文化、寝室文化方面作出重要布置。

    分管总务的副校长蒋声清就延时退费、食堂用餐,杜绝浪费、饮食安全、班级财产管理、卫生节能等相关工作中存在的问题,作出分析解答并提供处理办法。

     分管教务的副校长赖承勇就现阶段学生学习方面存在的一些问题,提出了一些经验之谈。强调班主任要做好三个方面的工作小结:一、结合班级动态总结学习方法;二、学会培养班干部,教会班干部该做什么、怎么做;三、学风建设,小组建设,做好控辍保学工作。

     分管德育、安全的副校长曹志辉就学生安全及学生考勤、主题班会、特异体质、学生形象和文明礼仪等方面存在的问题提出细节管理方案。

    政教处赖建平主任带领大家学习“一号检察建议”、“强制报告制度”,之后就学生压力及心理疏导作出安排,并布置“万师访万家”活动。

    最后,党支部书记、校长肖庚生对本次班主任培训工作作总结。

    肖校长指出,一个好班主任要具备“四心”。首先要有爱心,做一个有温度的班主任;二要保持耐心,经常抓,抓经常;三要有责任心,尽心尽力尽责;四要有公平心,公平公正对待每一位同学,公开表扬有进步的学生。一个好班主任还要善于处理好三种“关系”。第一,与任科老师的关系,应理解与支持;第二,与学生家长的关系,应坦诚相待、共情;第三,与班上同学的关系,应公平公正,奖罚分明。

    班主任要善于识人、用人,教会班干部协助管理班级,注意传、帮、带。对于后进生,应放低要求,树立正能量。班主任应善于言传身教,处处留心,事事要管,善于展现教师个人魅力,善于学习,取长补短,做一个优秀的班主任。